Todo sobre Oposiciones Grupo C: Requisitos C1 y C2 y cómo prepararlas

¿Te gustaría tener un empleo estable, con buen sueldo y opciones de crecimiento sin esperar años? Entonces, las oposiciones del Grupo C son la puerta de entrada perfecta para conseguirlo.

Este tipo de oposiciones destacan por ser accesibles, con requisitos sencillos y un temario asequible que, con la preparación adecuada, cualquiera puede dominar. Además, cada año se convocan miles de plazas en toda España, lo que multiplica tus posibilidades de éxito.

En Supera, te ayudamos a preparar de forma eficaz las oposiciones del Grupo C, tanto del subgrupo C1 como del subgrupo C2, para que tengas la seguridad de ir a examen con la mejor preparación posible.

Si buscas una oposición con alta empleabilidad, estabilidad laboral y un temario alcanzable, el Grupo C es tu mejor elección.

¿Qué son las oposiciones del Grupo C?

El Grupo C de funcionarios se caracteriza por tener muchísima variedad de puestos dentro de la Administración Pública. Son las oposiciones que por excelencia tienen requisitos de acceso sencillos.  

Requisitos académicos

Las oposiciones del grupo C se dividen en Subgrupo C1 y C2, y para cada subgrupo los requisitos de acceso en cuanto a estudios varían. Te dejamos con qué titulación puedes acceder a las oposiciones del grupo C:

• Para el subgrupo C1 se necesita el título de Bachillerato o Técnico.
  
  

• Para el subgrupo C2, basta con la ESO o equivalente.

Esto hace que sean oposiciones muy buenas para quienes buscan estabilidad laboral sin necesidad de estudios universitarios.

Requisitos generales de acceso

Para presentarte a cualquier oposición del Grupo C debes cumplir los requisitos básicos que marca el Estatuto del Empleado Público:

• Tener nacionalidad española o cumplir con las condiciones de acceso establecidas para ciudadanos de la UE.
  
  

• Haber cumplido los 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación.
  
  

• Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las tareas.
  
  

• No estar inhabilitado para ejercer cargos públicos.

Además, algunas convocatorias pueden exigir requisitos específicos, como permisos de conducir o cursos complementarios.

Diferencias entre el subgrupo C1 y C2

Para poder definir cuales son las diferencias entre el C1 y C2 nos centraremos en la titulación, responsabilidad y sueldo de cada una.

• Oposiciones C1: requiere Bachiller o Técnico. Suelen corresponder a puestos administrativos de mayor responsabilidad, pueden tener a cargo funcionarios de grupo C2 y cobran sueldos algo más altos.
  
  

• Oposiciones C2: requieren únicamente la ESO. Se asocian a puestos de apoyo a funcionarios de subgrupo C1, con un salario algo menor porque también el nivel de responsabilidad es menor, pero no olvides que tienes muchas posibilidades de promoción interna para optar al C1.

¿Cuáles son las oposiciones del grupo C?: Ejemplos

Te dejamos las mejores oposiciones al Grupo C, para que elijas la que mejor se adapte a tu perfil y empieces cuanto antes a preparar tu futuro.

Mejores Oposiciones C1

• Oposiciones Administrativo del Estado (C1)

• Oposiciones Administrativo de la Seguridad Social (C1)

• Oposiciones Administrativo Local (C1)

• Oposiciones Ayudante Instituciones Penitenciarias (C1)

• Oposiciones Agente de Hacienda (C1)

• Oposiciones TAI (C1)

• Oposiciones Tramitación Procesal (C1)

Mejores Oposiciones C2

• Oposiciones Auxilio Judicial (C2)

• Oposiciones Auxiliar Administrativo del Estado (C2)

• Oposiciones Auxiliar Administrativo Local (C2)

Oposiciones del Grupo C mejor pagadas en 2025

Dentro del Grupo C no todas las plazas tienen el mismo salario. Algunas oposiciones destacan por ofrecer mejores retribuciones, complementos salariales y opciones de promoción interna, lo que las convierte en una opción muy atractiva para quienes buscan estabilidad laboral y un sueldo competitivo.

En esta sección descubrirás cuáles son las oposiciones del Grupo C mejor pagadas en 2025 y por qué pueden ser la elección perfecta para tu futuro profesional.

Oposiciones C1 mejor pagadas

1. Administrativo de la Seguridad Social
El sueldo inicial es de unos 1.500 € netos al mes, que pronto puede subir a 1.700 € con complementos. Esto supone unos 27.000 € brutos anuales, llegando hasta los 35.000 € con trienios y promociones.

2. Tramitador Procesal
El salario se sitúa en un rango de 1.600 € a 2.200 € brutos al mes, con un total anual aproximado de 22.400 € a 30.800 €. Factores como el destino, la antigüedad o los complementos hacen de esta oposición una de las más atractivas del Grupo C.

3. Administrativo del Estado (Cuerpo General C1)
En 2025, el sueldo ronda los 1.500 € a 1.900 € netos/mes, incluyendo pagas extras y complementos que dependen del puesto y la antigüedad.

Oposiciones C2 mejor pagadas

1. Auxilio Judicial (C2)
El salario oscila entre 1.500 € y 2.000 € brutos mensuales, pudiendo llegar hasta los 3.000 € al mes al sumar guardias, lo que lo convierte en uno de los puestos más rentables dentro del subgrupo C2.

2. Auxiliar Administrativo (C2)
El sueldo se sitúa entre 1.350 € y 1.750 € brutos mensuales, en función del destino y los complementos. Un auxiliar recién incorporado suele comenzar en la parte baja de la horquilla.

Ventajas de preparar el Grupo C con Supera

En Supera Oposiciones te preparamos de forma personalizada para que consigas tu plaza del Grupo C. Nuestro método flexible se adapta a tu ritmo de vida y te ofrece el apoyo de coaches y docentes expertos en cada materia. Prepárate con seguridad, enfoque y acompañamiento constante para alcanzar tu meta en la próxima convocatoria en la Administración. Y en Supera te guiamos paso a paso para que lo consigas.