¿Cuánto cobra un funcionario en España en 2026? Sueldos por grupo (A1, C1…)

Un funcionario en España puede cobrar entre 1.200 € y más de 3.000 € al mes, dependiendo de su grupo, antigüedad y complementos.

Si estás pensando en opositar, seguramente haya una pregunta que te ronda la cabeza: ¿cuánto cobra realmente un funcionario en España? El salario es uno de los factores más importantes a la hora de elegir una profesión, y en el sector público varía según el grupo, los complementos y los años trabajados.

En esta guía actualizada a 2026 te explicamos cuánto gana un funcionario en España, con sueldos por grupo (A1, A2, C1…), cómo se componen y qué subidas están previstas.

¡Empezamos!

Sueldo base de los funcionarios en España (2026)

Estos son los sueldos base de los funcionarios en España en 2026 según su grupo:

Sueldo real aproximado de un funcionario 2026

Aunque estos son los sueldos base, el salario real de un funcionario en España es más alto al incluir complementos como destino, antigüedad o productividad. Estas son las cifras aproximadas que se pueden cobrar en 2026:

• C2: entre 1.200 € y 1.500 €

• C1: entre 1.300 € y 1.800 €

• A2: entre 1.800 € y 2.400 €

• A1: entre 2.200 € y más de 3.000 €

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¿Qué significan los grupos de funcionarios (A1, A2, C1 y C2)?

El sueldo de un funcionario en España depende del grupo funcionarial al que pertenezca. Este grupo está determinado por el nivel de estudios requerido para acceder al puesto y define tanto el salario base como el tipo de funciones y responsabilidades.

En general, cuanto mayor es el nivel de estudios exigido, mayor es el sueldo:

• Grupo A1: requiere titulación universitaria y corresponde a los puestos con mayor responsabilidad y mejor salario.

• Grupo A2: también exige estudios universitarios, aunque con funciones y retribución inferiores al A1.

• Grupo B: requiere formación profesional de grado superior.

• Grupo C1: exige bachillerato o equivalente.

• Grupo C2: requiere educación secundaria obligatoria (ESO).

• Grupo E: no exige titulación específica.

Esta clasificación es clave para entender cuánto cobra un funcionario, ya que determina el sueldo base y los complementos que puede recibir.

¿Cómo se compone el sueldo de un funcionario en España?

El sueldo de un funcionario en España no se limita al salario base. En realidad, la mayor parte del salario final proviene de distintos complementos que se suman cada mes.

Salario base

Es la cantidad fija que corresponde a cada grupo funcionarial. Es el punto de partida del sueldo, pero por sí solo no refleja el salario real.

Complemento Antigüedad

Por cada tres años trabajados, el funcionario recibe un incremento salarial. Cuantos más años acumule, mayor será su sueldo.

Complemento de destino

Depende del nivel del puesto (del 1 al 30) y de la responsabilidad. Cuanto mayor sea el nivel, mayor será este complemento.

Complemento de productividad

Es un extra variable que se otorga en función del rendimiento, objetivos o implicación en el trabajo.

Complemento específico

Retribuye las características del puesto, como la dificultad, responsabilidad o dedicación. Suele ser uno de los complementos más importantes.

Gratificaciones

Son pagos puntuales por horas extra o trabajos fuera del horario habitual.

Subida salarial de los funcionarios en 2026: cuánto aumentará el sueldo

Los sueldos de los funcionarios en España se actualizan periódicamente en función de los acuerdos del Gobierno y la evolución de la inflación. Tras la subida aplicada en 2025, muchos opositores se preguntan cuánto aumentarán los salarios en 2026.

¿Qué pasó en 2025?

En 2025, los funcionarios recibieron una subida salarial total del 2,5%, compuesta por:

• 2% fijo consolidado

• 0,5% adicional ligado a la inflación

Este incremento sirve como base para calcular las subidas futuras.

¿Qué sucede en 2026?

Para 2026, el Gobierno prepara un nuevo acuerdo salarial que seguirá una estructura similar:

• Una subida fija anual

• Un incremento variable ligado a la inflación

• Medidas para mantener el poder adquisitivo

Aunque todavía no hay cifras definitivas, la previsión es que los sueldos vuelvan a subir para adaptarse al coste de vida.

Si quieres conocer todas las subidas que se esperan entre 2026 y 2028 para los funcionarios en España, no te pierdas nuestro artículo sobre: Subida Sueldo funcionarios 2026-2028: incrementos y mejoras.

¿Merece la pena opositar por el sueldo en España?

Como has visto, el sueldo de un funcionario en España puede variar mucho según el grupo, los complementos y la antigüedad, pero en general ofrece estabilidad, revisiones periódicas y buenas condiciones a largo plazo.

Por eso, cada vez más personas deciden opositar como una opción de futuro segura, con un salario previsible y posibilidades de crecimiento.

Si estás valorando preparar oposiciones, elegir una buena formación como la de Supera Oposiciones puede marcar la diferencia a la hora de conseguir tu plaza.

Preguntas frecuentes sobre el sueldo de los funcionarios en España

¿Cuánto cobra un funcionario en España al mes?

Un funcionario en España puede cobrar entre 1.200 € y más de 3.000 € al mes, dependiendo de su grupo (C2, C1, A2, A1), los complementos y la antigüedad.

¿Qué funcionario gana más en España?

Los funcionarios del grupo A1 son los que tienen los sueldos más altos, ya que ocupan puestos de mayor responsabilidad y requieren titulación universitaria.

¿Cuánto sube el sueldo de los funcionarios en 2026?

Aunque todavía no hay cifras definitivas, se espera que en 2026 los salarios vuelvan a subir con una parte fija y otra variable ligada a la inflación.

¿El sueldo de los funcionarios sube cada año?

Sí, los sueldos de los funcionarios en España suelen actualizarse periódicamente mediante acuerdos del Gobierno, normalmente con subidas vinculadas al IPC.

¿Qué complementos aumentan el sueldo de un funcionario?

Los principales complementos son el de destino, antigüedad (trienios), específico y productividad, que pueden aumentar considerablemente el salario final.